3月27日下午，学院在授渔楼211教室举行碧桂园企业文化学习培训会。此次学习培训是按照学院董事会的要求，旨在全院教职员工通过学习企业历史文化，进一步领悟碧桂园企业文化理念，弘扬碧桂园精神，促进学院新时代师德师风建设。碧桂园集团办党群社责部副总经理许兴涛受邀前来进行主题讲座。学院党委书记、副院长许从进主持。

许从进书记主持培训学习会

许兴涛副总经理的讲座主题为“碧桂园历史文化”，共分为四大部分：集团概况，碧桂园发展历史，企业文化和社会责任四大部分。许兴涛详细地介绍了“碧桂园是什么”的主要内涵和来源，从产业生态、集团架构、核心竞争力等方面全面介绍了集团情况和发展前景。

许兴涛介绍碧桂园历史

    从1984年开始创业，到2018年宣布进军现代农业和机器人产业，从建筑商时期到后千亿时代，许兴涛结合董事会主席杨国强先生各个时期的书法，“建老百姓买得起的好房子”“生于忧患”“乘风破正当时”“既选择远行，当风雨兼程”“桃花依旧笑春风”等，生动地讲述和再现了碧桂园的发展奋斗历程。

如果说了解过去，是为了更好经营未来。而学习企业文化，并内化于心，则可增强企业的凝聚力、向心力，激励员工开拓创新、建功立业的斗志。许兴涛讲述了“伟大在于细节”，“不为失败找理由”，“要有能力、有执行力”，“全体的碧桂园人都有‘老板心’”，“吃苦”、“用心”、“表现”、“有能力的人，做什么都有能力”，“这个世界在乎的是你的努力和创造力”，“贪腐是人生最大的亏本生意”等企业文化理念，特别是生动地描述了发生在杨国强先生身上的系列故事，如空调的故事：7分贝噪音的苛求；餐桌的故事：7次设计方案修改；以及地漏的故事等，深刻刻画了碧桂园的工匠精神，所有的事情都应该很好推敲；“不是贵就好，恰当才是好”等企业文化精髓。

许兴涛讲解企业文化

 为了大家更好地理解碧桂园企业文化理念，许兴涛推荐了杨国强先生特别喜欢的三本书《经营未来》《稻盛和夫自传》和《富甲美国》。特别推荐了《经营未来》：“李明博在发展道路上碰到许许多多的险阻障碍，最后利用自己的坚韧与勇气一一去克服。杨国强主席希望大家从他鲜明的人格特征与雷厉风行的工作作风中，吸取到有利于自身发展的知识。”

许兴涛介绍了碧桂园集团的社会责任，特别对集团的教育扶贫事业进行了详细介绍。指出“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”这句话也是公司努力奋斗的目标，希望“公司所有的人都应该是同志，同一个志向，同一样的意志，同一种斗志”。

全院师生员工认真聆听

学院师生员工在学习会后表示，虽然自己以前对碧桂园历史和文化都有所了解，经过培训后，对集团的发展历史和企业文化有了系统的了解和深刻的解读，文化理念更为清晰也更加认同，对加强自身的师德师风建设具有很好的借鉴和促进作用。